Sachstandsbericht 'DigiScouts ®'

Sachstandsbericht ‘DigiScouts ®‘

Hintergrund und Sachstand zum Projekt DigiScouts ® des RKW Kompetenzzentrums:

Ausbildung bleibt auch und gerade in der Corona-Pandemie ein zentraler Baustein für die Fachkräftesicherung der Unternehmen. Um Aachener Unternehmen dabei zu unterstützen, Kompetenzen der Azubis zu nutzen und diese auch vor dem Hintergrund der digitalen Transformation der Arbeitswelt zu stärken und Unternehmen digital nach vorne zu bringen, hat der Fachbereich für Wirtschaft, Wissenschaft, Digitalisierung und Europa seit März 2021 das Projekt DigiScouts® des RKW Kompetenzzentrums in Aachen angeboten.

Ausbildungsbetriebe mit maximal 500 Mitarbeiter*innen und zwischen einem und fünf Auszubildenden hatten die Möglichkeit, die Digitalkompetenzen ihrer Auszubildenden kostenlos für das Unternehmen zu nutzen und ein Digitalisierungsprojekt nach Wahl umsetzen zu lassen. Die Auszubildenden wurden dabei auf einer virtuellen Plattform des RKW Kompetenzzentrums unterstützt. Je nach Projektumfang wurden sie zwischen einer bis zu drei Stunden pro Woche von ihrem Ausbildungsbetrieb für das etwa sechsmonatige Projekt freigestellt. Während dieser Zeit wurden die Auszubildenden unter Berücksichtigung der ‘normalen‘ Anforderungen durch Schule und Betrieb als sogenannte DigiScouts® ausgebildet. Sie identifizierten Digitalisierungspotenziale, erarbeiteten Lösungen und setzten ihr Vorhaben in Abstimmung mit der Geschäftsführung schließlich um.

Vier Unternehmen aus Aachen, Hans von Mangoldt GmbH, HEAD acoustics GmbH, complingua GmbH sowie die INperfektion GmbH, haben ihre Auszubildenden zum Projekt angemeldet. Begleitet wurden die DigiScouts und die Unternehmen vom RKW Kompetenzzentrum, das das Projekt deutschlandweit initiiert hat. RKW-Coaches prüfen die Wirtschaftlichkeit der Projektideen und begleiten die Auszubildenden und ihre Unternehmen digital und vor Ort in Aachen. Unterstützt werden sie dabei von den Projektbetreuenden des RKW Kompetenzzentrums. Gefördert wird das DigiScouts-Projekt vom RKW Kompetenzzentrum aus Mitteln des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWi).

In den vergangenen sechs Monaten ist so beispielsweise ein Erfolgsboard entstanden, das für Mitarbeiter*innen aus der Fertigung und der Verwaltung Erfolge und andere aktuelle Ereignisse sichtbar macht und so die Kommunikationskultur in der Firma verbessert. Im Unternehmen INperfektion GmbH haben die Auszubildenden im Rahmen des Projektes die gesamte Lagerhaltung und Logistik automatisiert.Binnen sechs Monaten haben die Auszubildenden ihre Fähigkeiten im Projektmanagement geschult, ihre Digitalkompetenzen geschärft und dazu beigetragen, den so wichtigen Prozess der Digitalisierung der Arbeitswelt aktiv mitzugestalten.

Am 14. September 2021 von 14:00 Uhr bis 16:00 Uhr findet die Abschlussveranstaltung mit Präsentation der Digitalisierungsprojekte durch die jeweiligen Auszubildenden der Unternehmen in Aachen statt. Eine finale Entscheidung über das Format, digital oder in Präsenz, wird aus gegebenem Anlass erst am 06. September 2021 getroffen.

Finanzielle Auswirkungen

Weitere Erläuterungen (bei Bedarf):

Klimarelevanz

Bedeutung der Maßnahme für den Klimaschutz/Bedeutung der Maßnahme für die

Klimafolgenanpassung (in den freien Feldern ankreuzen)

Zur Relevanz der Maßnahme für den Klimaschutz

Die Maßnahme hat folgende Relevanz:

Der Effekt auf die CO2-Emissionen ist:

Zur Relevanz der Maßnahme für dieKlimafolgenanpassung

Die Maßnahme hat folgende Relevanz:

Größenordnung der Effekte

Wenn quantitative Auswirkungen ermittelbar sind, sind die Felder entsprechend anzukreuzen.

Die CO2-Einsparung durch die Maßnahme ist (bei positiven Maßnahmen):

Die Erhöhung der CO2-Emissionen durch die Maßnahme ist (bei negativen Maßnahmen):

Eine Kompensation der zusätzlich entstehenden CO2-Emissionen erfolgt: